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  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|公司規模:500~1000人|招聘人數:20
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  • 一、人力培訓生 【專業】人力資源管理、工商管理、勞動與社會保障、英語、心理學等相關專業 【學歷】本科及以上 工作職責 1、招聘方向:協助制定招聘策略,引進優秀人才; 2、培訓方向:協助開展培訓活動,提升人員技能; 3、績效方向:協助制定全員績效管理,提升組織績 更詳細...
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